Sìn Hồ: Hội nghị ký kết Quy chế phối hợp đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho lao động huyện Sìn Hồ giai đoạn 2023 - 2025

Dự Hội nghị có Thường trực Huyện ủy, HĐND, lãnh đạo UBND huyện; các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy Sìn Hồ; đại diện lãnh đạo một số cơ quan, đoàn thể huyện, các trường THPT trên địa bàn huyện; Trung tâm GDNN - GDTX; bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND các xã, thị trấn. Ban Thường vụ Đảng ủy, Ban Giám hiệu Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam. 

Theo báo cáo của Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam, trong thời gian qua, Nhà trường đã triển khai thực hiện công tác phối hợp tuyển sinh đào tạo nghề và giải quyết việc làm tại tỉnh Lai Châu nói chung và huyện Sìn Hồ nói riêng. Từ năm 2018 - 2022, tổng số lao động tuyển tại huyện Sìn Hồ là 128 học viên, đứng thứ 3 trong 8 huyện, thành phố của tỉnh Lai Châu. Các học viên đang học tập tại trường được miễn 100% kinh phí đào tạo, được bố trí ăn nghỉ miễn phí, được tạo mọi điều kiện tốt nhất trong quá trình học tập tại trường; khi thực tập tại doanh nghiệp được hưởng lương từ 70-100%. Sau khi tốt nghiệp nghề được các doanh nghiệp trong Tập đoàn Than Khoáng sản Việt Nam tiếp nhận làm việc, mức lương từ 15 - 20 triệu đồng/tháng tùy theo ngày công và năng suất lao động; đồng thời, được hưởng nhiều chế độ chính sách ưu đãi…

Thông tin nhanh tại Hội nghị về tình hình kinh tế - xã hội, công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm của huyện, đồng chí Lý Thị Na - Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy, Phó Chủ tịch UBND huyện nhấn mạnh: Kinh tế của huyện chủ yếu dựa vào nông nghiệp là chính, tổng sản lượng hương thực có hạt đạt trên 45.000 tấn, tốc độ tăng trưởng đàn gia súc đạt 5%/năm, thu nhập bình quân đầu người đạt 34 triệu đồng/người/năm (năm 2022); thu ngân sách trên địa bàn đạt trên 30 tỷ đồng. Thực hiện chỉ tiêu về công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho người lao động được xác định trong Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2020 - 2025, đào tạo lao động, tạo việc làm tốt, nâng cao thu nhập và thu nhập ổn định cho người lao động luôn được huyện quan tâm chú trọng chỉ đạo thực hiện góp phần xóa đói giảm nghèo, thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu về kinh tế - xã hội của huyện. Năm 2002, toàn huyện có 4.711 lao động đi làm việc tại các công ty, doanh nghiệp trong cả nước, trong đó có 35 lao động học tập và làm việc tại Tập đoàn Than khoáng sản Việt Nam…

Phát biểu tại Hội nghị đồng chí Hoàng Thọ Trung - Bí thư Huyện ủy cảm ơn Đảng ủy Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam, lãnh đạo Nhà trường đã phối hợp thực hiện đào tạo nghề và giải quyết việc làm, góp phần tạo việc làm ổn định, xóa đói giảm nghèo cho địa phương. Tuy nhiên, với đặc thù là huyện vùng cao biên giới, trình độ nhận thức của người dân không đồng đều, đời sống kinh tế còn khó khăn, lao động thuần nông, chăn nuôi, tỷ lệ hộ nghèo còn cao; lao động có việc làm, thu nhập ổn định còn thấp. Đồng chí hy vọng việc phối hợp với Nhà trường trong đào tạo nghề và giải quyết việc làm là cơ hội tốt cho người dân cũng như địa phương trong việc giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, đời sống cho người dân, góp phần phát triển kinh tế - xã hội của huyện… Ký kết và thực hiện quy chế phối hợp, đồng chí mong muốn có sự phối hợp chặt chẽ, lâu dài và hiệu quả giữa hai bên để công tác phối hợp đào tạo nghề và giải quyết việc làm đạt kết quả tốt...

Tại Hội nghị, Huyện ủy Sìn Hồ và Đảng ủy Trường Cao đẳng Than – Khoáng sản Việt Nam đã thống nhất và ký Quy chế phối hợp đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho lao động huyện Sìn Hồ giai đoạn 2023 - 2025. Đồng thời, Hiệu trưởng Trưởng Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam cũng đã ký Kế hoạch thực hiện với UBND huyện Sìn Hồ…

Tác giả: Chẻo Sơn